（瑞金欢心Lily英文思维馆）

岗位概述

1、负责校区整体教务运营管理、师资日常管理、学员学籍与家校服务、排课调度、数据台账、校区秩序维护，配合校长完成校区日常运营与学员留存工作，无需负责教学质量评课、教研审核。

主要工作职责

1、 教务运营管理
负责校区英语班型排课、调课、补课、升班、插班等所有教务异动处理；合理统筹教室、课时、师资档期，保证校区教学秩序稳定、零错课、零漏课。

2、教师日常管理
负责英语教师考勤、日常纪律、工作规范、出勤监督；统计教师课时、核对薪资数据；组织教师日常工作安排、制度落地、新人对接，维护师资团队稳定。

3、学员学籍与家校服务
建立、完善学员档案、上课记录、消课台账；负责学员出勤提醒、课时跟进、家校沟通；处理家长日常咨询、教务问题，提升家长满意度与学员留存。

4、 数据与台账管理
每日/每周/每月统计出勤率、消课数据、班级数据、学员异动数据，定期输出教务报表，数据真实准确，及时上报校长。

5、物资与活动落地
负责英语教材、教具、教学物资盘点与发放；配合校区试听课、活动课、续费活动、学员展演等活动的教务落地执行。

任职要求

1、22–38  周，大专及以上学历，有教培行业教务经验优先，有英语校区经验者优先。

2、熟悉培训机构完整教务流程，熟练排课、消课、台账整理、数据统计。

3、沟通能力强，情商高，擅长家校沟通、人员协调、问题处理。

4、细心稳重、责任心强、抗压能力强、做事有条理、执行力强。

5、熟练电脑办公软件（Excel表格统计、文档整理）。

6、不需要授课、不需要抓教学质量、不需要评课磨课，专注教务运营管理即可。

岗位福利

• 稳定长白班、工作环境轻松、团队氛围好

• 带薪培训、节日福利、定期团建

• 晋升通道清晰（教务主管→校区运营负责人）

• 稳定薪资+绩效奖金+全勤奖+年终福利


岗位优势

纯教务运营岗，不抓教学质量、不用代课、不用磨课评课
工作稳定、压力适中、适合长期发展的管理岗位。

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